Новости города БезФормата.Ru
Новокузнецк
Главные новости
 
Задать вопрос?

Сотрудник одного из автотранспортных предприятий Новокузнецка рассказал о произволе на предприятии

Сотрудник одного из автотранспортных предприятий Новокузнецка рассказал о произволе на предприятии - ИА Город Новостей
Фото: www.city-n.ru
Новокузнечанин надеется привлечь к проблеме внимание властей.

Наш читатель, работающий в одном из пассажирских автотранспортных предприятий Новокузнецка, рассказал о плачевном положении дел. Согласно действующему законодательству, мы не имеем права указать в публикации название предприятия, поскольку не имеем документальных доказательств изложенного. Однако если компетентные органы заинтересуются рассказом, мы по их запросу сообщим, о какой организации идёт речь. Самостоятельно обращаться в трудовую инспекцию автор сообщения не хочет - анонимные сообщения там не принимаются, а раскрывать свою личность сотрудник боится, потому что это, скорее всего, приведёт к потере рабочего места. Итак, вот что пишет автор сообщения:

"На нашем предприятии нарушена система оплаты труда, единолично руководителем были внесены изменения без согласования с профсоюзом данной организации и надлежащим уведомлением работников (ст. 74 ТК РФ).

Водителям занижают оплату фактически отработанных часов. По факту человек отработал 15 часов, а ему ставят максимум 11. Так же могут отправить на городской маршрут (во вторую смену ориентировочно с 17:00 до 23:40) водителя, который заступил на смену дежурного автобуса, доплату также в полном объеме не производят. Незаконно удерживают из заработной платы водителей недовоз плана, когда водитель ездит без кондуктора. На выполнение функций кондуктора водители не знакомились ни с приказами, ни с дополнительными соглашениями к трудовому договору.

Кроме того, условия работы труда некоторых сотрудников не соответствуют положенным, а именно: слесари вынуждены работать в боксах, которые не отапливаются и имеют температуру воздуха 0 градусов при допустимой норме +17 - +19 градусов (согласно Санитарные правила и нормы СанПиН 2.2.4.548-96 "Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений", утв. постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 1 октября 1996 г. N 21). Водителям не выделяется положенное количество ГСМ для прогрева в холодное время года. Дежурные автобусы большую часть времени находятся на улице, и им необходимо дополнительное ГСМ. За перерасход ГСМ, который получается при дополнительном прогреве, на сотрудников составляются акты, в некоторых случаях без их присутствия, и удерживают с заработной платы.

В 2015 году на предприятии началась оптимизация кадров. Было уволено много сотрудников, а именно слесари, кондукторы. На предприятии нехватка кадров. Урезали дополнительный отпуск на 7 календарных дней, предоставляемый за вредность условий труда, без уведомления и ознакомления сотрудников с принятым решением. Количество дней дополнительного отпуска было определено трудовым договором. На предприятии не проведена аттестация рабочих мест.

Не проводится индексация заработной платы (статья 134 ТК РФ говорит, что работодатель должен повышать (индексировать) заработную плату в связи с ростом цен на продукты питания и т.п.. Более того, Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) в письме от 19.04.2010 № 1073-6-1 пришла к выводу, что закон устанавливает для работодателя, даже не финансируемого из государственного или муниципального бюджета, безусловную обязанность осуществлять индексацию.

На предприятии присутствует коррупция, а именно для того, чтобы водителю устроиться/перевестись, когда освободился подходящий для него график/маршрут необходимо заплатить.

Прошу разобраться в сложившейся ситуации, привлечь виновных к ответственности и восстановить нарушенные права работников данного предприятия".

Две тонны макулатуры собрали школьники Кемеровского района. Рекорд установили ученики из деревни Старочервово - они принесли почти 500 килограммов старых газет, журналов и книг.
28.03.2017 ГТРК Кузбасс
Россиянам хотят увеличить время обеденного перерыва. По мнению авторов проекта, отдых после трапезы позволит повысить производительность труда.
28.03.2017 ГТРК Кузбасс
В Кемерове у предпринимателя за долги отобрали магазин - ГТРК КузбассИз-за долга в 500 тысяч рублей у кемеровского предпринимателя арестовали магазин площадью 137 квадратных метров.
28.03.2017 ГТРК Кузбасс
В России вышли из спячки первые медведи. Следы хищников были обнаружены в популярных среди туристов местах Камчатки.
28.03.2017 News.Vse42.Ru
Следователи Новокузнецка окончили расследование уголовного дела, возбужденного после резонансного ДТП на проспекте Курако в Новокузнецке, в результате которого пострадали пять человек.
28.03.2017 News.Vse42.Ru
В Кузбассе завершили расследование ДТП возле вокзала, где автомобиль протаранил толпу женщин - Sibdepo.RuМужчина наехал на пять женщин, которые переходили дорогу. В Новокузнецке сотрудники полиции завершили расследование резонансного ДТП , в результате которого 28-летний местный житель, страдающий симптоматической эпилепсией,
28.03.2017 Sibdepo.Ru
Новокузнецкая полиция ищет сменившего фамилию и отчество наркодилера - МедиаКузбассОтдел уголовного розыска управления МВД по Новокузнецку разыскивает Константина Александровича Котовского, который изменил данные на Константин Юрьевич Растимешен.
28.03.2017 МедиаКузбасс
— В ряде СМИ в последнее время появляется информация о якобы сокращении лиги, состава участников КХЛ.
28.03.2017 ХК Металлург
Сотрудниками отдела по контролю за оборотом наркотиков межмуниципального отдела МВД России «Юргинский» совместно с сотрудниками патрульно-постовой службы был задержан сбытчик синтетических наркотиков,
28.03.2017 ГУ МВД Кемеровской области
В полицию Кемерова поступила информация, что житель областного центра в своем аккаунте в социальной сети опубликовал фотоколлаж с нацистской свастикой (публичное демонстрирование и распространение в России запрещено).
28.03.2017 News.Vse42.Ru